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领导力——华润资产领航计划培训正式开启!
2022-05-22 来源:

5月20日-21日,华润资产领航计划培训在小径??华润大学举办。华润资产、渝康资产管理团队成员、部门负责人及公司骨干近50人参加了本次会议。

本次培训以再学习、再落实习近平总书记回信指示精神,更好运用华润集团第五次高层培训成果,践行“三个着力”中高质量发展具体要求,准确把握回信精神的核心要义和时代内涵,??准下一步工作的突破点和创新点为目的,主题为“合作与超越”,内??丰富,包括培训课程及团队拓展活动。

培训课程贴近实战,通过案例分析、模拟演绎等形式,帮助学员在意识上将合作和关系看作是业务资产,理清对“关系”的存在和作用有清晰的认识,理解良好的合作关系的形成过程和其中的困难;在心态上对合作增强信心,有意愿和更广泛的人创建合作关系,放眼长远、扩大格局,愿意从自己做起推进合作;在方法上有策略有步骤地激?发对方的合作意愿,一步步深化合作关系,善于带动对方共同缔造最佳的合作流程、工作规则、处事原则,调动和影响双方组织,消除组织障碍,为双方创造最大利益。进而帮助组织的不同部门、人员之间更容易建立双方?认可的工作程序和分工,通过共创实现1+1>2的局面,打造更高的绩效产出。

培训最后组织了以音乐为载体的“共奏最强音”团队拓展?动,通过成员配合演奏,形成不同节奏的叠合,体验团队协作。体验关键词:聆听、沟通、接纳、协同、合众为一、领导力。聆听:团队间彼此默契的鼓励的转化;默契:在不断磨合中建立成员的深厚的情感连接,提高成员间的默契配合;接纳:在不同声音中努力与团队保持共??的步伐,朝着最终完成合奏的共同目标互相成就;领导力:面对未知的体验,能够迅速接受并适应角色,影响与带领其他成员完成目标。

通过本次培训,学员们提升了合作意识及合作意愿,并学习了多种促进合作??的方法,将切实提升公司内部协同共建,同时,也为进一步建设“合作”组织文化?下了良好基础。


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